2009年12月10日

本山五坑金礦隧道

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九份,金瓜石迎面吹著太平洋來的冷風,
雖然是正中午,不過站在沒有太陽的地方還是很冷,
山上飄揚著少許霧,氣溫可能只有15,16度.

走在本山五坑裡面,雖然坑道不時會滴水,但是卻不會冷,
,標示的牌子告訴我們正在山脈的100公尺處,
可能是潮濕不透風,坑道裡面的溫度反而比較高.

坑道裡面每隔50 公尺就有模擬工作的假人,看著他們辛苦的工作,
現在在辦公室吹冷氣上班的白領上班族應該要感到很幸福了.

二次世界大戰時,日本人在這裡建立起戰俘營(Kinkaseki),每天強迫他們下礦場挖礦,
等到戰爭結束時,500名戰俘只有30名生存下來,讓人感覺到戰爭的殘酷,
也為金瓜石多添了許多冤魂.

1985年台金公司的結束營業代表這個頂勝時期養活8萬人的礦場正式走向尾聲,
所以我們要知道,沒有一種工作可以養活你一輩子,
古人說滾石不生苔,
Our main preoccupation at this time is get enough to eat.
專長要多一點以後才能填飽肚子,

感嘆, 昨是今非,
以前人人稱羨的工作現在可能是裁員最兇的產業,
銀行臨櫃人員,流浪教師,製造業產線員工....
以前起薪3萬沒人要的台鐵軌道維修助理黑手,
現在很難考,12個是國立大學畢業生,2個研究所碩士
拼了命才考進去,

當前世界經濟最重要的發展趨勢,數位經濟(digital economy)、
知識經濟(knowledge driven economy)
不是指去 Google 找一找資料就是一種產業,

其實我個人覺得,差異化才是職場上的人員的競爭力,
冷知識才是競爭力,
這門技術越多人會就越沒有競爭力,
技術變動越少,越沒有競爭力,

如何強化專業技術,
講白一點,只要用不同的方式完成同一個目標,
基本的差異化就出來了,
你的競爭力才能累積,

要能夠瞭解日常自己處理的工作裡面最深沉的意含,
這就是 Kernel know how,

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